Pourquoi obtenir deux types de personnalité différents ? Comparez d’abord les tests, puis les changements

Votre premier résultat était INFP, puis, quelque temps plus tard, il est devenu INFJ ; ou bien deux sites vous ont donné deux combinaisons de lettres différentes. Dans ce cas, on se demande facilement : quel résultat est le plus juste ? Suis-je devenu une autre personne ?

Ne vous précipitez pas pour choisir une étiquette. Deux résultats différents peuvent s’expliquer par des différences entre les tests, par votre interprétation des questions ou par les expériences auxquelles vous pensiez en répondant. Le code final ne suffit généralement pas à en déterminer la cause. Pour commencer, il est plus utile de vérifier ce que vous comparez, puis de repérer précisément ce qui a changé.

Première vérification : avez-vous passé le même test les deux fois ?

Notez les sites utilisés, le nom du test, la langue et la date à laquelle vous l’avez terminé. Si la page indique une version ou fournit des précisions sur les questions, conservez-les également. Le fait que deux sites donnent un code à quatre lettres ne signifie pas qu’ils utilisent les mêmes questions, les mêmes règles de calcul ou le même cadre d’interprétation.

Si les résultats proviennent de sites différents, commencez par vérifier ces différences, plutôt que de considérer les deux rapports comme deux mesures prises avec le même instrument. La signification des scores, les suffixes supplémentaires ou les règles de classification d’un site ne peuvent pas non plus être appliqués directement à un autre.

Si vous connaissez encore mal les paires E/I, S/N, T/F et J/P, vous pouvez commencer par lire l’explication des quatre lettres et des préférences au quotidien. Il s’agit ici de comparer les résultats des tests, et pas seulement de vérifier si les surnoms des types sont identiques.

Si le même test donne des résultats différents, repérez d’abord ce qui a changé

« Le code a changé » et « toute ma personnalité a complètement changé » sont deux affirmations qu’il faut examiner séparément. Par exemple, INFP et INFJ ne diffèrent que par la dernière lettre. Pour les comparer, vous pouvez commencer par relire les descriptions relatives à J/P, sans remettre en question les trois autres paires de préférences.

Dans certains tests qui utilisent des seuils de classification, une légère variation du score peut modifier la lettre affichée lorsque la tendance des réponses se situe près du seuil. C’est un mécanisme possible qui aide à comprendre les résultats d’une classification, mais cela ne permet pas d’affirmer qu’il explique nécessairement votre changement. Si le rapport affiche des scores, consultez d’abord l’explication qu’en donne ce test ; s’il n’en affiche pas, vous pouvez comparer directement les descriptions correspondantes.

Les explications de The Myers-Briggs Company sur la répétition du test distinguent la stabilité de chaque dimension de préférence de la concordance de la combinaison à quatre lettres. Ces deux aspects ne doivent pas être confondus dans un seul indicateur. Cette ressource porte sur l’évaluation correspondante de cette société : elle ne démontre pas la fiabilité de 16PersonalityLab et ne permet pas non plus de déduire pourquoi le type d’un utilisateur de notre site a changé.

Vérifiez ensuite : à quelle version de vous-même pensiez-vous en répondant ?

En lisant « Vous planifiez généralement à l’avance », pensiez-vous à une semaine rythmée par les échéances professionnelles, ou à vos choix quotidiens lorsque personne ne vous impose rien ? Face à une question sur une soirée où vous connaissez peu de monde, pensiez-vous à des moments entre amis ou à une situation où vous deviez animer la soirée ? Même si les questions sont identiques, les expériences prises comme référence peuvent différer.

Demandez-vous si vous avez changé de perspective : la première fois, vous avez répondu en fonction des derniers jours, et la seconde, en fonction de vos habitudes à long terme ; la première fois, vous avez choisi ce qui correspondait à la personne que vous aimeriez être, et la seconde, ce qui reflétait davantage vos comportements réels ; ou encore, vous aviez mal compris une question et l’avez ensuite interprétée autrement. Ce sont des pistes à vérifier, pas des causes que les résultats seuls permettent de confirmer.

Par exemple, supposons que Chen ait obtenu INFP la première fois, puis INFJ la seconde. En y repensant, il constate qu’il s’était d’abord référé surtout à l’organisation de ses jours de repos, alors que, la seconde fois, il pensait à un projet récent qu’il devait livrer selon un planning précis. Il peut ensuite noter comment il prend ses décisions dans chacun de ces contextes, plutôt que de conclure immédiatement : « Le travail m’a fait devenir J » ou « L’un des deux résultats est forcément faux ».

Utilisez un tableau pour transformer des « résultats différents » en informations comparables

Sans refaire le test, commencez par rassembler les deux résultats dont vous disposez. Le tableau ci-dessous sert à consigner vos observations, pas à déterminer à nouveau votre type.

Une fois le tableau rempli, choisissez la suite selon votre situation :

• Les résultats proviennent de sources différentes : lisez d’abord les explications de chaque source sur sa méthode et ses résultats, sans interpréter pour l’instant les différences de lettres comme un changement personnel.
• La source est la même, mais une paire de préférences a changé : concentrez-vous sur cette paire et notez votre façon d’agir dans plusieurs contextes ; ne cherchez pas uniquement des exemples qui confirment l’une des deux étiquettes.
• Les résultats sont difficiles à expliquer ou les données semblent présenter une anomalie : conservez les pages de résultats, les dates et les explications pertinentes, puis contactez l’assistance du test pour vérifier. En cas de problème d’affichage, de langue ou d’enregistrement, il n’est pas nécessaire non plus de refaire le test pour tenter d’en deviner la cause.

Si les différences restent inexpliquées, vous pouvez laisser la conclusion ouverte. Les expériences concrètes que vous avez déjà consignées peuvent toujours vous aider à comprendre vos habitudes, sans devoir immédiatement départager les deux résultats.

Quand est-il utile de refaire le test ?

Commencez par préciser ce que vous souhaitez résoudre en refaisant le test : aviez-vous mal lu les questions, répondu sans suffisamment d’attention, ou souhaitez-vous vérifier une paire de préférences ? Si vous décidez de le refaire, suivez les consignes du test et répondez honnêtement, sans choisir délibérément vos réponses pour obtenir le type espéré.

Il n’est pas nécessaire de recommencer jusqu’à voir apparaître une étiquette précise ; obtenir plusieurs fois le même code ne suffit pas non plus, à lui seul, à prouver l’exactitude du test. Cet article ne recommande aucun délai fixe entre deux tests et ne présente pas un nouvel achat comme une étape nécessaire pour résoudre les différences entre résultats. La possibilité qu’un nouveau test remplace le rapport d’origine, ainsi que la nécessité éventuelle d’un nouvel achat, dépendent des règles en vigueur du service utilisé.

Pour comprendre vos résultats, vous pouvez remplacer « Quel est vraiment mon type ? » par une question plus concrète : « Face à ce genre de situation, à quoi est-ce que je prête généralement attention en premier, et dans quels cas est-ce que j’adapte mon approche ? » Les explications de la Myers & Briggs Foundation sur les préférences rappellent également que, dans la vie, chacun utilise les deux pôles d’une préférence. Un comportement ponctuel n’a pas à devenir une règle immuable dictée par un type.

16PersonalityLab propose un test et des rapports autour des quatre paires de préférences. Vous pouvez d’abord consulter la présentation du test sur notre site pour comprendre ce qu’il cherche à vous aider à observer. Répondre aux questions est gratuit ; le résultat du type et le rapport complet se débloquent par un achat unique, sans renouvellement automatique. Avant tout achat, consultez les informations tarifaires pour connaître le contenu et les avantages inclus.

Références

1. The Myers-Briggs Company : les faits sur le MBTI, notamment les explications sur la fiabilité test-retest et la concordance des quatre lettres. Cet article n’applique pas les chiffres de ces recherches au test de notre site.
2. Myers & Briggs Foundation : les préférences MBTI, pour comprendre la différence entre les préférences et les comportements quotidiens. Cette référence ne signifie pas que notre site bénéficie de sa certification.